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Para líderes colaborativos

  • +40 horas de contenido dinámico.
  • Retos grupales basados en casos de uso.
  • Hasta cinco talleres presenciales. 
  • Enriquecido con sesiones de coaching grupal en formato Inner Circle. 

Una propuesta de capacitación integral el liderazgo colaborativo para profesionales con equipos a su cargo y organizaciones que reconocen la colaboración como el factor diferenciador clave en el panorama empresarial del siglo XXI. Este plan aborda aspectos fundamentales como eficiencia, productividad, innovación, gestión del talento y atracción de talento.

  • Adquiere un Estilo de Liderazgo Colaborativo: Fortalece tus habilidades de liderazgo con un enfoque colaborativo, una competencia clave en la dinámica y competitiva era actual.
  • Prepárate para Liderar Equipos de Alto Rendimiento: Domina las técnicas y estrategias necesarias para conformar y guiar equipos de alto rendimiento en el siglo XXI, impulsando la eficiencia y la innovación.
  • Consigue Resultados Óptimos con Equipos Diversos: Aprende a trabajar con equipos multidisciplinarios, diversos e inclusivos, adaptándote a las nuevas formas de trabajo para alcanzar resultados sobresalientes y cumplir objetivos ambiciosos.

Modalidad In Company con Talleres Opcionales: Nuestro formato in company se adapta a tus necesidades y cuenta con hasta 5 talleres opcionales, cada uno enfocado en un aspecto vital de liderazgo colaborativo: Lead, Decide, Express, Dialogue, Connect.

En este entorno rodeado de continuo cambio y transformación debemos centrarnos en lo más importante, que son las personas. Este taller me ha aportado fuerza para afrontar estos retos dentro de mi organización. Además, como Changemaker necesitamos liderar estos cambios. He recogido muchas ideas de cómo llevarlo a cabo: Modelos más colaborativos, transformaciones del liderazgo, umbrales de nuestro potencia, inteligencia emocional, etc. Muy buen trabajo.

- Tetra Pak